Coachingwissen
Auftragsklärung, Zieldefinitionenen, Setting, Kooperationsstile, Kundentypen, Kontraktbildung, Pacing, Leading und Rapport, u.v.m.
Wahrnehmungsschulung
Zugangshinweise erkennen, feinste Veränderungen in Sprache und Körpersprache kalibrieren können, Wahrnehmungspositionen optimal nutzbar machen.
Ankertechniken
Die Reiz-Reaktionskopplungen unseres Nervensystems zu neuem Lernen und für mentale Coachingprozesse nutzen.
Fragenbasiertes Coaching
Das erweiterte Meta-Modell der Sprache und andere effiziente Fragetechniken zur Informationsgewinnung und Interventionssteuerung. Ressource- und zielorientierte Sprachmuster anwenden.
Reframing und Teilearbeit
Umdeutungs- und Zielprozesse gekonnt einsetzen
Strategiearbeit
Motivation und zieldienliches Verhalten dauerhaft generieren. Entscheidungsprozesse effizient gestalten.
Time-Line
Mit Zielen und Resourcen auf der Zeitline arbeiten. Verhaltens- und Gefühlsblockaden auflösen.
Submodalitäten
Kleinste Parameter der Innensteuerung erkennen und nutzen lernen.
Glaubenssatzarbeit
Einstellungen und Haltungen positiv bearbeiten
Hypnocoaching
Sprachmuster im Alltag erkennen und utilisieren. Tranceeffekte für nachhaltiges Lernen nutzen. Interventionsmuster für wirksame persönliche Entwicklungsschritte. Unterstützung von Kreativität und Visonssuche.